リスキリング

2040年、日本が直面するのは単なる人手不足ではなく、深刻な「需給ミスマッチ」だ。事務職が余剰する一方、AI活用を担う専門職や現場人材は圧倒的に不足する。経産省の最新推計から危機と解決策を紐解く

2022年、OECDが11年ぶりに実施した国際成人力調査（PIAAC）の結果が発表され、日本は世界トップレベルの成績を維持していることが明らかとなった。調査は「読解力」「数的思考力」「状況の変化に応じた問題解決能力」の3分野で評価された。

生命保険を通じて日本の中小企業を応援するエヌエヌ生命保険株式会社は、全国の中小企業経営者（※）7,232名を対象に賃上げとリスキリングに関する調査を2月中旬におこないました。

本当に「価格転嫁」等だけで中小企業での4％賃上げが実現できるのでしょうか？ 「中小企業での4％賃上げ」が難しい本当の理由とは？